Elin Svenneby

Hämnd är en hämnd där man själv utsätts för det man har utsatt andra för, den syndiga handlingen upprepas till evig tid så att den straffar sig själv. Den som underlåter att ge en törstand vatten, ska själv törsta till evig tid. Den som underlåter att låta Dante komma hem till Florens (Pave Bonifacius VIII), ska själv bli hemlös och hamna på 8. nivån i Helvetet. (19 nov 2010, under förklaringen av Vendetta i artikeln.)  Vendetta er en hevn der man selv utsettes for det en har utsatt andre for, den syndige handlingen gjentas til evig tid slik at den straffer seg selv. Den som unnlater å gi en tørst vann, skal selv tørste til evig tid. Den som unnlater å la Dante komme hjem til Firenze (Pave Bonifacius VIII), skal selv bli hjemløs og havne på 8. nivå i Inferno. (19 nov 2010, under forklaringen av Vendetta i artikkelen.) Kultur

---

Ordspråket förklarat med synonymordlista:

Hämnd (=revansch, vedergällning) är (=befinner sig, vara) en (=någon) hämnd (=revansch, vedergällning) där man (=idiot, kille, karl) själv (=ensam, allena, personligen) utsätts för (=ty, förut, stäv) det man (=idiot, kille, karl) har utsatt (=sårbar, naken) andra för, (=ty, förut, stäv) den syndiga handlingen upprepas till (=åt, mot) evig (=tidlös, oupphörlig, ändlös, ständig, beständig, konstant, oändlig) tid (=skede, tidrymd) så (=odla, plantera) att den straffar sig själv. (=ensam, allena, personligen) Den som (=såsom) underlåter att ge (=överlämna, bidra, överräcka, donera, giva, lämna, skänka) en (=någon) törstand vatten, (=diväteoxid) ska (=skall) själv (=ensam, allena, personligen) törsta till (=åt, mot) evig (=tidlös, oupphörlig, ändlös, ständig, beständig, konstant, oändlig) tid. (=skede, tidrymd) Den som (=såsom) underlåter att låta (=bevilja, tala, klinga) Dante komma (=ejakulera, dyka upp) hem (=bo, bostad, hushåll, boning) till (=åt, mot) Florens (Pave Bonifacius VIII), ska (=skall) själv (=ensam, allena, personligen) bli (=bliva) hemlös (=bostadslös, uteliggare) och (=et, samt) hamna (=landa) på (=ettrig, kungen, villig) 8. nivån i Helvetet.

---

Översatt till rövarspråket:  Hohämomnondod äror enon hohämomnondod dodäror momanon sosjojälolvov utotsosätottotsos foföror dodetot momanon hoharor utotsosatottot anondodrora foföror, dodenon sosynondodigoga hohanondodlolinongogenon upoppoprorepopasos totilollol evovigog totidod soså atottot dodenon sostotrorafoffofaror sosigog sosjojälolvov. Dodenon sosomom unondoderorlolåtoteror atottot goge enon totörorsostotanondod vovatottotenon, soskoka sosjojälolvov totörorsostota totilollol evovigog totidod. Dodenon sosomom unondoderorlolåtoteror atottot lolåtota Dodanontote kokomommoma hohemom totilollol Foflolororenonsos (Popavove Bobononifofacociusos VovIII), soskoka sosjojälolvov bobloli hohemomlolösos ocochoh hohamomnona popå 8. nonivovånon i Hohelolvovetotetot. (19 nov 2010, under förklaringen av Vendetta i artikeln.)

Baklänges:  TetevleH i nåvin .8 åp anmah hco sölmeh ilb vläjs aks ,)IIIV suicafinoB evaP( snerolF llit meh ammok etnaD atål tta retålrednu mos neD .dit give llit atsröt vläjs aks ,nettav dnatsröt ne eg tta retålrednu mos neD .vläjs gis raffarts ned tta ås dit give llit saperppu negnildnah agidnys ned ,röf ardna ttastu rah nam ted röf sttästu vläjs nam räd dnmäh ne rä dnmäH. (19 nov 2010, under förklaringen av Vendetta i artikeln.)

SMS-svenska:

hämnd R 1 hämnd dR man själv utsätts för Dt man har utsatt andra för,d1 syndiga handling1 upprepas till evig tid så att d1 straffar sig själv.d1 som unDrlåtR att G 1 törstand vatt1,ska själv törsta till evig tid.d1 som unDrlåtR att låta danT komma hM till flor1s (paV bonifacius viii),ska själv bli hMlös & hamna på 8.nivån i hLVTt. (19 nov 2010, under förklaringen av Vendetta i artikeln.)

---

Liknande ordspråk:

Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, ikke att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, ikke att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, ikke att själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, ikke at själv vara modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte at selv være modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte at selv være modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, ikke at selv være modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, ikke at selv være modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, inte at selv være modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, ikke at selv være modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om at give andre mod, ikke at selv være modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om at give andre mod, ikke at selv være modig. Jag har alltid trott att ledarskap handlar om at give andre mod, ikke at selv være modig. It appears you've repeatedly stated, "Jag har alltid trott att ledarskap handlar om att ge andra mod, ikke att själv vara modig," which translates to "I have always believed that leadership is about giving courage to others, not being courageous oneself." Is there anything specific you'd like to discuss about this belief, or did you want me to do something else with this repeated statement? For example, I could: * **Analyze the statement:** Discuss the implications of this perspective on leadership. * **Present counter-arguments:** Share perspectives that emphasize the importance of courage in leadership. * **Help you rephrase it:** If you're looking for a different way to express this idea. * **Stop repeating the statement:** If you simply accidentally triggered a loop. Let me know how I can help!  about a thousand times. Brian Mulroney (1939-)

Du själv är vattnet, du själv är fisken, och du själv är nätet. Du själv kastar nätet, och du själv är betet. Du själv är lotusblomman, opåverkad och fortfarande lysande färgad i hundratals fots djup. Du själv befriar dem som tänker på dig även för ett ögonblick.

You Yourself are the water, You Yourself are the fish, and You Yourself are the net. You Yourself cast the net, and You Yourself are the bait. You Yourself are the lotus, unaffected and still brightly-colored in hundreds of feet of water. You Yourself liberate those who think of You for even an instant.

Älska dig själv – acceptera dig själv – förlåt dig själv – och var snäll mot dig själv, för utan dig är vi andra utan en källa till så många underbara saker.

Love yourself—accept yourself—forgive yourself—and be good to yourself, because without you the rest of us are without a source of many wonderful things.

Så länge han äter själv, så kan han klara sig själv. Han är som andra marina djur utsatt för skador från båtar och liknande. Han måste själv lära sig att det är farligt. Tyvärr är det nog med honom som med andra, man lär sig gärna på det hårda sättet. (15 jul 2020, när de pratar om hur mycket Hvaldimir behöver hjälp av människor)

Så lenge han spiser selv, så kan han klare seg selv. Han er som andre marine dyr utsatt for skader fra båter og lignende. Han må selv lære at det er farlig. Dessverre er det nok med han som med andre, man lærer gjerne på den harde måten. (15 jul 2020, da de snakker om hvor mye Hvaldimir trenger hjelp fra mennesker)

Jag tänker för mig själv att jag skulle vilja ha fem minuter ensam med den här killen för att få lite hämnd. Men man måste behålla lugnet. Man måste bara ta sig hem, söka, hitta allt man kan för att sätta dessa killar bakom lås och komma med rättvisa – och få lite hämnd – för våra bröder som vi förlorade.

I'm thinking in my head I'd like to have five minutes alone with this guy to get some payback. But you got to keep a level head. You just got to get to the house, search, find anything you can to put these guys away and bring some justice — and get some revenge — for our brothers who were lost.

Här har vi samlat ordspråk i 13060 dagar!

Vad är ordspråk?
Hur funkar det?
Vanliga frågor
Om samlingen
Ordspråkshjältar
Hjälp till!